Contexte

contexte

Depuis 2001, Eotim est le cabinet conseil leader dans le domaine du Recrutement Technologique et du développement de la Marque Employeur !

Nous accompagnons nos partenaires et clients dans leur croissance humaine avec une approche 100% sur-mesure. En parallèle et avec notre équipe communication/marketing RH nous innovons depuis 3 ans en proposant des solutions de Marque Employeur pragmatiques. Nous révolutionnons ainsi l’approche de nos clients (souvent technologiques) dans la fidélisation de leurs salariés et le développement de leur attractivité auprès des meilleurs candidats !

Présents en France sur Paris et Caen, nous soutenons également la forte croissance de notre nouveau bureau portugais sur Lisbonne et gardons des partenariats aux US, Royaume-Uni, et l’Australie pour accompagner nos clients à l’international. Esprit familial, équipe soudée, nous attachons beaucoup d’importance à l’investissement humain, l’humilité et à un suivi personnalisé et de qualité sur chacune de nos missions.

Profil requis

profil
  • Pour accompagner notre développement, nous recherchons avant tout un(e) coordinateur de projets (ScrumMaster) Recrutement & Marque Employeur (ME).
  • Vous avez obligatoirement au moins 3 ans d’expérience en tant que consultant(e) en recrutement en cabinet ou SSII.
  • Vous êtes méthodologique, organisé(e) et avez idéalement une expérience de mise en place de méthodologies, outils, process au sein d’un cabinet de conseil / recrutement. Si pas d’expérience de mise en place, l’envie de partager des approches & méthodes efficaces, pragmatiques et innovante.
  • Véritable Intra/Entrepreneur vous êtes motivé pour développer votre activité avec un vrai esprit commercial / Business Development
  • Vous connaissez les méthodologies Agile, au moins le concept. Vous êtes motivé pour évoluer et mettre en place un environnement Agile efficace.

Votre mission ?

Révolutionner nos méthodologies et notre approche tout en gardant l’esprit et ce qui fait notre force depuis de nombreuses années !

Au sein d’une équipe à taille humaine avec un fort esprit d’équipe nous tendons donc à un fonctionnement de plus en plus agile et recherchons ainsi notre véritable ScrumMaster !

Coordinateur de Projets de Recrutement & de missions de Communication Marque Employeur, vous faciliterez la mise en place et le déroulement des différentes missions que nous réalisons auprès de nos clients et ce, en étroite collaboration avec les consultants. Très bon communicant et convaincant vous mettrez en place des processus, méthodes et outils qui aideront à fluidifier les échanges entre collaborateurs et avec nos partenaires. Mobile, vous travaillerez avec nos équipes sur Lisbonne, Caen 

  • Contact

    LEMAITRE Jérémie

  • Lieux de travail

    Lisbonne/ Paris/ Caen

  • Salaire

    Selon profil

  • Type de contrat

    CDI

  • Déplacements

    Oui

  • Secteur d'activité

    Recrutement

  • Niveau d'étude

    Bac +3 à Bac +5

  • Expérience

    3 ans

  • Publié le

    19/08/2016

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