Comment bien préparer son trajet avant un entretien d'embauche ?
Après plusieurs mois à passer des entretiens à distance en visioconférence, nous reprenons le chemin du présentiel ! Nombreux parmi vous ont oublié les essentiels avant de passer un entretien, apporter son CV, bien choisir sa tenue, préparer son trajet etc.. Voici quelques astuces concernant le trajet pour aller à votre entretien d'embauche.
Comment être un·e leader charismatique pour votre équipe ?
Vous voulez être un·e leader inspirant·e pour guider et faire ressortir le meilleur de votre équipe ? Voilà une ambition que possèdent beaucoup de personnes. Alors oui, le leadership est une question de charisme mais il peut aussi s’apprendre grâce à quelques tips.
Les meilleurs outils de travail collaboratif
Vous ne savez pas toujours comment vous organiser lors d’un projet regroupant plusieurs personnes ? La meilleure solution est certainement l’utilisation d’outils de travail collaboratif !
Salaires de la tech en 2021 : les métiers IT qui payent le mieux !
Le Blog du Modérateur, site d'actu tech et numérique, a publié un panorama de la rémunération des métiers IT, design et marketing en 2021. Côté tech, les tops profils sont ceux de Développeur·se Front-End, Data Scientist, Lead Tech et Directeur·ice Technique.
Comment gérer la reprise après les vacances ?
La rentrée est de retour, et avec elle nos articles ! On le sait, ce n'est pas simple pour tout le monde : il va falloir renouer avec votre réveil le matin, retrouver des horaires de travail et être efficace. Pour que la transition se fasse plus en douceur, voici quelques astuces.
Adoptez l'attitude de la win au travail !
Pour réussir professionnellement, votre talent vous sera un sérieux atout. Mais le succès est aussi une question d'attitude et de satisfaction que vous procure votre travail. Pour les obtenir, voici quelques principes à suivre.
5 skills à maîtriser pour réussir en recrutement IT
Les missions des consultants en recrutement IT sont de plus en plus complexes. En effet, ils doivent faire face à une pénurie de talents dans un contexte où entreprises et candidats sont de plus en plus exigeants. Ainsi, les recruteurs d'aujourd'hui doivent posséder certaines compétences et être capables de maîtriser de nouveaux outils pour se démarquer. Voici 5 compétences et qualités qui vous seront très utiles pour réussir votre recrutement !
Comment créer une page carrière efficace et qui en jette ?
Vous diffusez vos offres de recrutement directement sur votre site web mais vous ne recevez que peu de candidatures via ce canal ? Cette problématique est commune à beaucoup d’entreprises.
Le body langage en entretien
Vous est-il déjà arrivé de ne pas être retenu.e après un entretien, alors que vous aviez toutes les compétences requises et une motivation sans faille ? C’est peut-être la communication non-verbale qui vous fait défaut ! Que ce soit en physiquement ou virtuellement, il est nécessaire de soigner votre communication non verbale pour faire bonne impression.
La tech au service de la cause humanitaire : les ONG recrutent !
Les compétences tech et numériques font partie des plus recherchées actuellement chez les ONG. La transformation digitale est incontournable, voire vitale, pour leur permettre d’appréhender les nouveaux défis face auxquels elles se retrouvent et de mener leur mission à bien. C’est parti pour un état des lieux et trois opportunités de carrière en France !
Le rôle clé du Product Owner dans la gestion de projet IT
Le Product Owner - ou PO pour les habitués - occupe un rôle encore parfois peu compris. Parfois confondu avec d’autres métiers comme les products manager ou encore les chefs de projet, il est pourtant bien le garant du succès du projet : c’est lui qui conçoit le produit selon les besoins du client.
Comment créer un planning de travail efficace ?
Avec la pandémie, et la généralisation du télétravail, les rythmes de chacun ont pu être perturbés. Il faut s’adapter pour trouver un équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle et garder une organisation optimale pour atteindre ses objectifs. On vous propose donc une petite check-list pour vous y retrouver dans vos différentes tâches et devenir maître·sse de l’organisation !
Comment motiver son équipe et la rendre plus performante ?
En tant que manager, votre rôle est parfois compliqué : à la fois ferme mais pas trop autoritaire, il faut savoir jongler entre plusieurs casquettes et faire en sorte de garder une certaine harmonie au sein de son équipe. Mais il faut aussi veiller à garder une bonne motivation au sein de l’équipe, essentiel pour un travail efficace.
Dénonciation sur les réseaux sociaux : qu’en est-il de la marque employeur ?
Depuis quelques mois, nous avons pu voir apparaître sur les réseaux sociaux des comptes dénonçant les pratiques de certaines entreprises. Comment ? Les salariés, ou anciens salariés, prennent la parole et dénoncent les pratiques managériales abusives, voire même les dérives sexistes ou discriminatoires de leur (ancien) employeur. Dans une ère de libération de la parole, qu’en est-il de la marque employeur ? Que nous apprend la dénonciation sur les réseaux sociaux ? Mais surtout, comment prendre soin de ses collaborateurs et en attirer de nouveaux ?
Soft-skills : les 10 compétences à développer et mettre en valeur en 2021
Les soft-skills occupent une place à part entière dans le processus de recrutement. Le savoir-être prendrait même parfois le dessus sur les compétences techniques d’un candidat. Cependant, il peut sembler parfois difficile d’identifier quels soft-skills mettre en avant. Le World Economic Forum a mené une enquête dans une quinzaine de pays afin d‘identifier les savoirs-être les plus recherchés par les employeurs à travers le monde. Eotim vous aide à y voir plus clair pour faire la différence en tant que candidat !
Quels seront les enjeux RSE post Covid-19 ?
Il y a un an, la France a été confinée pour la première fois et, la crise sanitaire du Covid-19 a chamboulé le monde professionnel : la politique de RSE fut notamment au cœur de tous les questionnements du côté des entreprises. Le côté social a particulièrement été mis en avant, avec les conditions de travail des salariés qui ont suscité de nombreuses interrogations. Une fois les bouleversements encaissés, il faudra mesurer l’efficacité de la politique RSE des entreprises ou les actions à mettre en place pour la développer.
Comment les femmes peuvent-elles se faire une place dans le monde de l’IT ?
En cette semaine du 8 mars - journée consacrée aux droits des femmes - difficile de ne pas se demander quelle est la place des femmes dans les technologies de l’information (IT). En effet, le domaine de l’IT est réputé très masculin. Délaissé par les femmes depuis les années 1980 avec l’arrivée des micro-ordinateurs, il s’agit pourtant d’un secteur dans lequel elles ont longtemps été des pionnières. Comment les femmes peuvent-être reconquérir le milieu de l’IT ?
Intelligence Artificielle & gestion des ressources humaines : comment pouvez-vous en tirer profit ?
Côté ressources humaines, l’intelligence artificielle se développe dans le recrutement et l’expérience collaborateur depuis quelques années dans de nombreux domaines et notamment les ressources humaines. Mais savez-vous vraiment comment l’intégrer au sein de votre entreprise ?
Comment faire le CV parfait pour rejoindre une entreprise à impact positif ?
Vous souhaiteriez rejoindre une entreprise à impact positif et vous vous demandez que mettre en avant pour avoir une candidature pertinente ? Votre CV et votre manière de vous présenter sont fondamentaux pour devenir le candidat idéal, ou du moins être en adéquation avec la culture de l’entreprise.
Travailler avant 10h du matin serait dangereux pour la santé
Si vous avez du mal à vous concentrer le matin au travail, pas de panique : c'est tout à fait normal ! Du moins selon le docteur en neurosciences Paul Kelley qui déclare dans une étude que "travailler avant 10h du matin s'apparente à la torture".
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